Пенсії, зарплати і не тільки: які виплати змінились в Україні у 2024 році 

• З 1 січня 2024 року в Україні зросла низка соціальних стандартів, як-от мінімальні та максимальні пенсії, зарплати та прожиткові мінімуми.
• Уряд планує вдруге збільшити зарплати весною цього року.
• Індексація пенсій має відбутись 1 березня.

Попри те, що основні зміни — це зарплата та пенсії, прожитковий мінімум відіграє важливу роль у формуванні інших виплат. Від нього, наприклад, залежать декретна допомога, грошове забезпечення малозабезпечених сімʼям, а також людям з інвалідністю.

Заборона розповідає про зміни у виплатах в Україні у 2024 році.

Соціальні стандарти на 2024 рік: як буде

Від початку 2024 року в Україні оновилась низка соціальних стандартів. Зміни торкнулись мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму, які регулюються законом «Про державний бюджет на 2024 рік». Також збільшаться пенсії, повідомляє прем’єр-міністр України Денис Шмигаль.

Так, мінімальну заробітну платню підвищили вперше з жовтня 2022 року: тоді її підняли з 6 500 до 6 700 гривень. У 2024 році вона виросла на 400 грн та становитиме 7100 грн (погодинна мінімалка становитиме від 42.6 грн). Ще одне підвищення заплановане на весну, очікується, що тоді мінімальна ЗП збільшиться до 8000 гривень.

Загальний показник прожиткового мінімуму також зріс з 2 589 до 2 920 грн: 

• 2 563 грн — для дітей до 6 років;
• 3 196 грн — для дітей від 6 до 18 років;
• 3 023 грн — для працездатних осіб;
• 2 361 грн — для осіб, які втратили працездатність.

Від прожиткового мінімуму залежать декретні виплати — 25% від розміру; допомога малозабезпеченим сімʼям — від 45% до 130% від розміру; виплати тим, хто проживає з інвалідами внаслідок психічного розладу, а також особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю — від 70 до 100%. Надбавки на догляд складають від 50% прожиткового мінімуму до 200%. Тобто усі ці виплати теж зростуть.

Розмір пенсії: як рахується

Збільшення МЗП також є підставою для перерахунку пенсій непрацюючим особам, які досягли віку 65 років та мають повний страховий стаж.  Так, мінімальна пенсія зросла з 2 093 грн до 2 361 грн, а максимальна — з 20 930 грн до 23 610 грн. Змінився також і розмір стажу, необхідний для виходу на пенсію: 

• для виходу у 60 років — необхідно 31 рік стажу (було 30 років);
• у 63 роки — від 21 до 31 року стажу (було від 20 до 30 років);
• у 65 років — від 15 до 21 року (було від 15 до 20 років).

Для отримання пенсії за віком до 65 років необхідно набути мінімальний страховий стаж. В іншому випадку, людина отримуватиме соціальну допомогу від держави, яка дорівнюватиме прожитковому мінімуму для осіб, що втратили працездатність — 2 361 гривня.

В Україні вийти на пенсію у 2023 році чоловіки і жінки, відповідно до законодавства, можуть за двох умов:

• досягли 60-річного віку;
• мають страховий стаж не менше 30 років.

«Якщо на момент настання цього віку стажу недостатньо, можна продовжити працювати або докупити його. У 2023 році при наявності страхового стажу від 20 до 30 років людина набуде право на призначення пенсії за віком після досягнення 63-річного віку, а при наявності стажу від 15 до 20 років — лише після досягнення 65-річного віку», — пояснили у Федерації професійних спілок України.

Розмір грошового забезпечення визначається в залежності від стажу — по 1% від рівня визначеної для обчислення заробітної плати за кожен рік. Тобто, за страховим стажем 35 років пенсія встановлюється у розмірі 35% від заробітку.

Для вирахування розміру виплати є спеціальна формула: розмір середньої зарплати множиться (Сз) на індивідуальний коефіцієнт зарплати (Кз) і на коефіцієнт страхового стажу (Кс). Тобто формула виглядає так: Сз х Кз х Кс.

Сз — це середня заробітна плата, з якої було сплачено страхові внески, за три роки до подачі заяви про вихід на пенсію. Тобто для тих, хто виходить на пенсію у 2023 році це період з 2020 по 2022 роки, хто вийшов у 2022 році — 2019-2021 роки і так далі. Показник на 2023 рік Міністерство соціальної політики оголосить у березні 2023 року, тож поки рахують по показнику за 2022 рік — це 10 846.37 гривні.

Кз — сума співвідношень зарплати в конкретному місяці до середньої зарплати по Україні. Тобто ми окремо беремо зарплату за кожен місяць за враховані в Сз три роки роботи і ділимо на рівень середньої, який було встановлено на цей місяць. Наприклад, людині у січні 2022 року офіційно отримала 10 000 грн, а середня зарплата по Україні за цей місяць становить 14 055.38 гривні. Потім із суми коефіцієнтів вираховується середнє число — це є Кз. 

Кс — кількість стажу роботи, помножена на величину оцінки одного року страхового стажу та поділена на 12. Для вирахування загальну кількість років стажу (тільки ті, у які сплачувалися податки) треба помножити на 0.01.

Раніше Заборона розповідала про шляхи відновлення виплат замороженої пенсії для українців. Для поновлення необхідно підготувати перелік документів.